Retour aux blogs Un groupe de personnes offre fièrement un gâteau d’anniversaire avec une énorme bougie en forme de 8 qui brûle vivement au sommet.

Célébrons notre huitième anniversaire

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Nous avons fondé Proctorio il y a huit ans dans le but de développer un logiciel capable de réparer l’industrie de la surveillance à distance et d’offrir un environnement de tests en ligne avec une confidentialité et une intégrité maximales.

Alors que l’équipe célèbre le huit anniversaire de Proctorio, nous voulions prendre un moment pour souligner les jalons que notre entreprise a franchis depuis sa création. Au début, nous avons lancé le Zero-Knowledge Encryption, une méthodologie qui garantit que seules les personnes approuvées par l’institution ont accès aux clés de chiffrement nécessaires pour déchiffrer les enregistrements des examens. Avançons jusqu’à aujourd’hui, nous desservons 2 500 institutions partenaires à travers le monde et avons surveillé plus de 35 millions d’examens depuis la création (dont 25+ millions depuis avril 2020 !)

Notre prochaine grande étape sera de déménager dans un nouveau bureau en mai pour accueillir notre équipe croissante. Nos 124 employés disposeront de suffisamment d’espace et de ressources pour offrir le meilleur soutien à nos partenaires et développer des solutions de pointe dans le secteur.

Le nouveau bureau a également été conçu pour générer plus d’énergie que ce que le bâtiment consommera ! Le système en cours d’installation produira en moyenne 156 mégawatts par an. Pour mettre cela en perspective, une maison moyenne consomme 18 000 kilowatts par an. Ce système peut alimenter près de neuf maisons par an !

Dans le cadre de notre déménagement, nous faisons également don du matériel de bureau de notre ancien espace à des organisations locales afin que nos outils puissent servir un autre objectif : aider les gens à accomplir leur meilleur travail chaque jour et à atteindre leur plein potentiel professionnel.

Je tiens à remercier toute l’équipe de Proctorio pour leur engagement à offrir des opportunités d’apprentissage à haute intégrité aux candidats du monde entier et exprimer mon enthousiasme pour notre prochain chapitre en tant qu’entreprise.

Note : Cet article de blog a été mis à jour pour plus de clarté le 23 juin 2021.

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